В феврале коллектив учебного центра проделал значительную работу. Могу с уверенностью сказать, что деятельность коллектива УЦ – очень интересная и разноплановая: нам приходит­ся иметь дело с представителями разных поколений, имеющих различную профессиональную подготовку или только получающими ее. В своей деятельности мы используем современные методы и инструменты обучения, сотрудничаем со всемирно признанными организациями в сфере подготовки кадров...

В прошлом месяце курсы переподготовки и повышения квалификации прошли 1128 тружеников подразделений АГМК (прогноз – 911), из них 607 (прогноз – 513) повысили квалификацию, 279 рабочих (при планируемых 192) освои­ли вторую специальность, 242 (206) ИТР повысили квалифика­цию и прошли переподготовку, в том числе и с отрывом от про­изводства.

627 ИТР 12 структурных под­разделений АГМК прослушали 28 учебных курсов по 18 про­фессиональным направлениям. По охране труда и технике безопасности было организо­вано 6 учебных курсов.

Все большей популярностью среди работников комбина­та пользуются онлайн-курсы, размещенные на электронной образовательной платформе дистанционного обучения LMS. В феврале ею воспользовались 1176 человек, которые освоили 138 учебных курсов.

В целях дистанционного обучения работников АО «Ал­малыкский ГМК» подготовлены и размещены на электронной образовательной платформе дистанционного обучения LMS онлайн-курсы по охране труда и технике безопасности и раз­витию эффективных лидерских качеств. Сегодня на этих курсах обучаются 11 сотрудников ком­бината.

235 вновь принятых работни­ков АГМК прошли в учебном центре вводный инструктаж по технике безопасности.

АО «Алмалыкский ГМК» со­трудничает с 10 вузами страны и АФ НИТУ «МИСИС», кото­рые готовят для предприятия специалистов с высшим обра­зованием. В настоящее время за счет средств АГМК обучается 189 студентов: 11 – на очном и 178 – на заочном и вечернем от­делениях. «Лидером» является Алмалыкский филиал ТашГТУ: здесь проходят обучение 120 человек.

Отдел подготовки и перепод­готовки кадров совместно с АФ ТашГТУ и НИТУ «МИСИС» организовывал различные се­минары как для студентов этих вузов, так и для работников АГМК. Для ста руководителей и главных специалистов струк­турных подразделений и испол­нительного аппарата комбината представители Ташкентского государственного транспорт­ного университета (ТГТУ) про­вели семинар на тему «Кор­поративное управление». 168 студентов третьего и четвертого курсов этого вуза были отобра­ны для прохождения практики в структурных подразделениях комбината.

Одна из важных составляю­щих подготовки высококвали­фицированных специалистов – практика, поэтому для ее орга­низации со стороны АГМК уде­ляется большое внимание. Так, 160 студентов бакалавриата АФ ТашГТУ, Ташкентского химико- технологического института, университета Аджу в Ташкенте, один магистрант Ташкентского филиала Российского государ­ственного университета нефти и газа стали практиканта­ми структур­ных подраз­делений ком­бината. А 110 студентов АФ ТашГТУ побывали на экскурсии в р/у «Кальма­кыр». Заклю­чен договор с Ташкент­ским го су­дарственным архитектурным институтом, студенты которого также будут проходить практику на АГМК.

Налажена работа открытых в прошлом году кафедр АФ НИТУ «МИСИС» на МОФ, ЦРМЗ, ЦЗ, МПЗ, где в февра­ле для 50 студентов были организованы занятия по дуальной системе обучения. В прошлом месяце в УАТ была открыта кафедра «Корпора­тивное управление» ТГТУ.

20 профессоров и преподавателей АФ НИТУ «МИСИС» получили допуск на предприятия АО «Алмалыкский ГМК» для проведения учебных курсов, изучения проблемных вопросов производства для дальнейшего их решения.

Продолжается сотрудниче­ство и со средними специаль­ными учебными заведениями. В феврале на предприятиях АГМК практиковались 76 учащихся первого курса и 29 – второго Алмалыкского горно-металлур­гического колледжа, 14 из них занимаются по дуальной систе­ме обучения. Для 66 учащихся Алмалыкской профессиональ­ной школы были организованы экскурсии на цинковый, цен­тральный ремонтно-механиче­ский и медеплавильный заводы.

По традиции итог практики подведет конкурс «Самый луч­ший практикант».

В феврале коллективом центра оценки квалификации (ЦОК) разработаны профстандарт «контролер продуктов обога­щения», инструменты оценки квалификации по профессиям «конвертерщик», «контролер продуктов обогащения», «ма­шинист погрузочной машины». Профстандарты, зарегистриро­ванные в реестре профстандар­тов и соответствующие профес­сиям АГМК, были обобщены и переданы в структурные подраз­деления. Специалистами ЦОК подготовлено 200 тестовых вопросов, 20 контрольных ра­бот по основным рабочим про­фессиям комбината. Также ими проведены квалификационные испытания инженерно-техниче­ских работников МОФ-2, цинко­вого завода и р/у «Кальмакыр»: с целью определения уровня профессиональной квалифика­ции и IQ, выявления знаний по ОТ и ТБ, курсы прошли 62 ИТР.

Для пополнения программы проверки знаний «Мой тест» по учебным курсам, было обобще­но более 180 тестовых вопро­сов, предложенных специали­стами подразделений АГМК.

На Алмалыкском горно-ме­таллургическом комбинате про­должается работа по социаль­ной поддержке и помощи в обеспечении трудоустройства незанятого населения. Учебным центром организовываются курсы по востребованным про­фессиям. В целях профессио­нальной подготовки безработ­ных граждан АО «Алмалыкский ГМК» совместно с KOICA (Ко­рейским агентством по между­народному сотрудничеству) и моноцентром «Ишга мархамат» при Министерстве занятости и сокращения бедности Узбеки­стана разработал учебные мате­риалы и наглядные пособия по профессии «электрогазосвар­щик». В Алмалыкском горно- металлургическом колледже для переподготовки безработных граждан по данной профессии организованы три группы по 30 человек.

В этом году впервые на АГМК будет проводиться фестиваль профессий. Для этого на ос­нове требований WorldSkills (Ассоциации развития и по­пуляризации рабочих профес­сий) разработано и утверждено соответствующее положение. В фестивале смогут принять участие представители около 30 основных профессий подраз­делений комбината.

Данияр КАРИМОВ,

и.о. начальника УЦ