С 9 по 15 июля текущего года председатели консультативных советов по вопросам женщин и гендерного равенства Министерства горнодобывающей промышленности и геологии Республики Узбекистан, а также подведомственных предприятий, в том числе АО «Алмалыкский горно-металлургический комбинат» и АО «Навоийский горно-металлургический комбинат», приняли участие в учебно-практической программе по обмену опытом, прошедшей в Праге (Чешская Республика).

В рамках международной программы узбекская делегация изучила передовой европейский опыт создания безопасных и комфортных условий труда для женщин в горнодобывающей и металлургической отраслях. Особое внимание было уделено вопросам повышения профессиональной квалификации женщин, работающих на производстве, их подготовки к руководящим должностям, развитию женского предпринимательства и расширению финансовой инклюзивности. Кроме того, участники ознакомились с современными подходами к формированию благоприятной среды в трудовых коллективах и повышению уровня правовой культуры женщин.

Во время визита представители делегации также посетили информационный офис Европейского парламента в Праге, где получили подробную информацию об истории становления Европейского союза, его институциональной системе, ключевых направлениях деятельности, механизмах взаимодействия государств-членов, процессах экономической и политической интеграции, а также принципах демократического управления.

Участие представителей Алмалыкского горно-металлургического комбината в этой престижной международной программе стало ещё одним подтверждением последовательной реализации в Новом Узбекистане реформ, направленных на развитие человеческого капитала и обеспечение гендерного равенства. По итогам обучения всем участникам были вручены международные сертификаты.

Полученные в ходе программы современные знания, практические навыки и опыт, приобретённые во время встреч и профессиональных дискуссий в Праге, будут внедрены в деятельность предприятий системы Министерства горнодобывающей промышленности и геологии, АО «Алмалыкский ГМК» и АО «Навоийский ГМК».

Подобные международные инициативы способствуют дальнейшему повышению профессионального потенциала и общественной активности тысяч женщин, работающих в отрасли, открывая перед ними новые возможности для профессионального и личностного роста.

Информационная служба