2025-yilning 17-martdan 28-martga qadar, “Olmaliq KMK” AJ Texnologik transport boshqarmasiga quyidagi yoʻnalish boʻyicha rezyumelar qabul qilinadi:

• Oylik ish haqi - natijadorlikdan kelib chiqqan holda aniqlanadi
• Talab etiladigan ish staji: elektr mutaxassisligi bo’yicha kamida 2 yil.
• Bandlik: to’liq ish kuni

Talablar:

• Avtoelektrik mutaxassisligi bo’yicha kamida 2 yil ish tajribasi.
• Ma’lumot: о’rta, o’rta maxsus (oliy ma’lumot ustuvorlik)

Vazifalari:

• kuch yarimo’tkazgichlarining nosozligini aniqlash qobiliyati
• texnologik transport uskunalari elektr energiyasini ta’mirlash va texnik xizmat ko’rsatish uchun naryad olish;
• past voltli va yuqori voltli texnologik asbob-uskunalarni ta’mirlash transport va elektr tarmoqlari;
• tibbiy ko’rikdan o’tish;
• ichki mehnat tartibi qoidalariga, MM bo’yicha yo’riqnomalarga rioya qilish, korxonaning ichki normativ hujjatlari.

Asosiy ko’nikmalar:

• kuch yarimo’tkazgichlarining nosozligini aniqlash qobiliyati;
• prinsipial elektr sxemalarini bilish va o’qish;
• sanoat elektronikasini bilish;
• shaxsiy kompyuterdan foydalanish qobiliyati afzallik bo’ladi;
• Avtoelektrikani ta’mirlash bo’yicha bilimlar (avtoelektriklar uchun): avtomobillarning elektr tizimlari bilan ishlash tajribasi, bort tizimlari, generatorlar, starter tizimlari, yondirish tizimlaridagi nosozliklarni diagnostika qilish va bartaraf etish qobiliyati
• Turli turdagi elektr uskunalari bilan ishlash qobiliyati (elektr uskunalarini ta’mirlash bo’yicha elektriklar uchun): kuch va yoritish tizimlari, o’zgartirgichlar, dvigatellar va boshqa elektr tarmoqlari bilan ishlash tajribasi.;
• akkumulyator batareyalaridan foydalanish qoidalari;
• texnik xizmat ko’rsatish tartibi;
• avtomobildan foydalanish jarayonida nosozliklarni aniqlash va bartaraf etish sabablari, usullari;
• Iste’molchilarning elektr qurilmalaridan texnik foydalanish qoidalarini va iste’molchilarning elektr qurilmalaridan foydalanishda xavfsizlik texnikasi qoidalarini bilish.

Shartlar:

• Kelgusida oylik ish haqini oshirish masalasi ko’rib chiqiladi va ushbu lavozimdagi muvaffaqiyatli nomzod uchun ijtimoiy nafaqalar;
• hamkorlik uchun keyingi shartlar muhokama qilinadi.

Qabul qilingan rezyumelarni koʻrib chiqishning xolisligini ta’minlash uchun, ularni koʻrib chiqish va malaka talablari/mezonlariga muvofiqligini baholash maqsadida quyidagi havolada keltitilgan forma https://ahds.agmk.uz:8443/ords/f?p=123 orqali yuboring.

Rezyumelarga biriktirish lozim:

• pasport;
• mehnat daftarchasi;
• diplom.

Diqqat! Yuqoridagi tanlov talab va mezonlariga javob bermaydigan, shuningdek, ataylab yolgʻon maʻlumotlarga ega, qayta yuborilgan, xatolar (tahrirlar) va tuzatishlar bilan toʻldirilgan nomzodlarning Rezyume/Maʻlumotnomalari chetlashtiriladi (diskvalifikatsiya qilinadi) va tushuntirishsiz koʻrib chiqilmaydi.

Tanlovlardan muvofaqiyatli oʻtib, kombinatda ish boshlagan fuqarolarga “Olmaliq KMK” AJ Jamoa shartnomasida koʻzda tutilgan barcha ijtimoiy imtiyozlar kafolatlanadi:

Izoh: Agar siz ishga qabul qilish jarayonida korrupsion xarakterdagi faktlarga duch kelsangiz, zudlik bilan kombinatning Komplayens-nazorat xizmatining stop.corruption@agmk.uz elektron pochta manziliga xabar yuboring (tasdiqlovchi hujjatlar va ilovasi bilan (audio/video yozuvlar va boshqalar).