“Olmaliq KMK” АJ Nodir metallar va qattiq qotishmalar ishlab chiqarish ilmiy-ishlab chiqarish birlashmasi ishlab chiqarish uchastkasi katta ustasi lavozimiga rezyumelar qabul qilinadi.

• Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi;
• Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 3 yil;
• Bandlik: to'liq ish kuni.

Vazifasi:

• Smenalar ishlab chiqarish hajmi bo'yicha prognoz ko'rsatkichlarini bajarilishini ta'minlash, mehnat unumdorligini oshirish, yuqori sifatli mahsulot ishlab chiqarish, mahsulot birligiga ishlab chiqarish tannarxini kamaytirish;
• Ish joyida belgilangan ishlab chiqarish texnologiyasi va tartibga qat'iy rioya qilish, smena ishchilarini zarur asbob va uskunalar bilan ta'minlash;
• Ishlab chiqarish jadvallarini ishlab chiqishda ishtirok etish, prognozlar va ishlab chiqarish jadvallariga muvofiq smena ustalariga oylik smena topshiriqlarini berish. Asosiy va yordamchi uskunalarni tayyorlash va ta'mirlash;
• Ishlab chiqarish va mehnat intizomiga qat'iy rioya etilishini, xavfsizlik qoidalari talablariga rioya etilishini, shuningdek, yuqori ishlab chiqarish madaniyatini, ish joyida tozalik va tartibni ta'minlash;
• Aspiratsiya va ventilyatsiya tizimlarining yuqori samarali ishlashini ta'minlash, ish joyidagi zararli moddalarning ruxsat etilgan maksimal konsentratsiyasini kamaytirish;
• Ishlab chiqarish tannarxini kamaytirish bo'yicha tizimli ishlarni olib boorish;
• Seminarning ishlab chiqarish texnologiyasini ko'zdan kechirish va tahlil qilish, ish boshlashdan oldin ish safarini o'tkazish.

         Talablar:

• Ma`lumoti: oliy texnik ta’lim;
• Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 3 yil ish tajribasi;
• Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi).

Malaka talablari:

• Ishchi jamoani boshqarish;
• Hujjatlar bilan ishlash;
• Ish sifatini nazorat qilishni amalga oshirish;
• Ishlashni baholash;
• Orgtexnika vositalaridan foydalanish;
• Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan foydalanish;
• Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash.

Shartlar:

• Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
• Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.

  Qabul qilingan rezyumelarni koʻrib chiqishning xolisligini ta’minlash uchun, ularni koʻrib chiqish va malaka talablari/mezonlariga muvofiqligini baholash maqsadida 2023-yil 21 oktyabrdan 9 noyabrgacha quyidagi havolada keltitilgan forma https://ahds.agmk.uz:8443/ords/f?p=123  orqali yuboring.

  Rezyumelarga biriktirish lozim:

  • mehnat daftarchasi;
  • diplom

  Diqqat! Yuqoridagi tanlov talab va mezonlariga javob bermaydigan, shuningdek, ataylab yolgʻon maʻlumotlarga ega, qayta yuborilgan, xatolar (tahrirlar) va tuzatishlar bilan toʻldirilgan nomzodlarning Rezyume/Maʻlumotnomalari chetlashtiriladi (diskvalifikatsiya qilinadi) va tushuntirishsiz koʻrib chiqilmaydi.

  Tanlovlardan muvofaqiyatli oʻtib, kombinatda ish boshlagan fuqarolarga “Olmaliq KMK” AJ Jamoa shartnomasida koʻzda tutilgan barcha ijtimoiy imtiyozlar kafolatlanadi:

  Izoh: Agar siz ishga qabul qilish jarayonida korrupsion xarakterdagi faktlarga duch kelsangiz, zudlik bilan kombinatning Komplayens-nazorat xizmatining stop.corruption@agmk.uz elektron pochta manziliga xabar yuboring (tasdiqlovchi hujjatlar va ilovasi bilan (audio/video yozuvlar va boshqalar).