Рус O'z En
Ishonch telefoni
Qayta bog'lanish
Kompaniya haqida asosiy ma’lumotlar
Kompaniyaning to'liq nomi

"Olmaliq KMK" AJ

Tashkiliy-huquqiy shakl

Aksiyadorlik jamiyati (AJ)

Kompaniya veb-sayti
https://www.agmk.uz

Nazorat o’lchov asboblari va avtomatika sozlovchisi

24 Noyabr 2023, 17:1 1623

“Olmaliq KMK” АJ Ishlab chiqarishni avtomatlashtirish boshqarmasi nazorat o’lchov asboblari va avtomatika sozlovchisi lavozimiga rezyumelar qabul qilinadi.

Oylik ish haqi-faoliyat samaradorligiga qarab belgilanadi;

Kerakli ish tajribasi: Nazorat o’lchov asboblari va avtomatika sozlovchisi ish staji 2 yildan kam bo`lmasligi lozim;

Bandlik: to'liq ish kuni

Vazifalar:

  • Uskunani yoki qurilmani sozlash va ta'mirlashni amalga oshirayotganda zavodning me'yoriy texnik hujjatlariga (bundan buyon matnda MTH deb yuritiladi) amal qilish;
  • Ishlab chiqarish, shuningdek elektr qurilmalarini o'rnatish qoidalari;
  • II toifadagi murakkablikni avtomatik boshqarish, tartibga solish va boshqarish uskunalarini o'rnatishdan oldin tekshirish, avtonom va har tomonlama sozlashni amalga oshirish;
  • Kabel liniyalarini terish va markalashni, shuningdek, nazorat o’lchov asboblari va avtomatika kabellarini almashtirishni amalga oshirish;
  • Namunaviy NO’Ava A asboblardan foydalangan holda qurilmani, asbob-uskunalarni sozlash va boshqarishni amalga oshirish;
  • Mahalliy asboblar va TJBTA xizmati boshqarish tizimlarini avtonom va kompleks sozlashni amalga oshiradi;
  • Ichki mehnat qoidalariga, ko'rsatmalarga, korxonaning ichki me'yoriy hujjatlariga rioya qilish

Talablar:

  • Ma’lumoti:o`rta-maxsus yoki oliy (teхnik);
  • Kompyuterda foydalanuvchi darajasida ishlash;
  • Mutaxassislik bo'yicha ish tajribasi kamida ikki yil

Asosiy ko'nikmalar:

  • NO’Ava A asboblarini sozlash, kalibrlash bo'yicha amaliy ko'nikmalarga ega bo’lish.
  •  Qurilmalarni, asboblarni ishlash printsipini va maqsadlarini bilish;
  • Ishlab chiqarishdagi sozlash ishlarini o'tkazish tartibi;
  • Nazorat o’lchov asbob-uskunalarini ishlatish jarayonida yuzaga kelgan nosozliklarni aniqlash va tuzatish sabablari, usullarini bilish;
  • Ishlarni bajarishda xavfsizlik va mehnat xavfsizligi qoidalarini bilish.

 Shartlar:

  • Kelajakda ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzod uchun oylik ish haqi oshirish hamda ijtimoiy nafaqalar berish masalasi ko'rib chiqiladi;
  • Hamkorlik uchun keyingi shartlar muhokama qilinadi.
  • Qabul qilingan rezyumelarni koʻrib chiqishning xolisligini ta’minlash uchun, ularni koʻrib chiqish va malaka talablari/mezonlariga muvofiqligini baholash maqsadida 
    2023-yil 28 noyabrdan 4 dekabrgacha quyidagi havolada keltitilgan forma https://ahds.agmk.uz:8443/ords/f?p=123  orqali yuboring.

    Rezyumelarga biriktirish lozim:

    • mehnat daftarchasi;
    • diplom

    Diqqat! Yuqoridagi tanlov talab va mezonlariga javob bermaydigan, shuningdek, ataylab yolgʻon maʻlumotlarga ega, qayta yuborilgan, xatolar (tahrirlar) va tuzatishlar bilan toʻldirilgan nomzodlarning Rezyume/Maʻlumotnomalari chetlashtiriladi (diskvalifikatsiya qilinadi) va tushuntirishsiz koʻrib chiqilmaydi.

    Tanlovlardan muvofaqiyatli oʻtib, kombinatda ish boshlagan fuqarolarga “Olmaliq KMK” AJ Jamoa shartnomasida koʻzda tutilgan barcha ijtimoiy imtiyozlar kafolatlanadi:

    Izoh: Agar siz ishga qabul qilish jarayonida korrupsion xarakterdagi faktlarga duch kelsangiz, zudlik bilan kombinatning Komplayens-nazorat xizmatining stop.corruption@agmk.uz elektron pochta manziliga xabar yuboring (tasdiqlovchi hujjatlar va ilovasi bilan (audio/video yozuvlar va boshqalar).

Bo`lishmoq:
Text to speech