Toshkent viloyati Chirchiq shahrida joylashgan “Olmaliq KMK” AJning Nodir metallar va qattiq qotishmalar ishlab chiqarish bo'yicha ilmiy-ishlab chiqarish birlashmasida quyidagi bo‘sh ish o‘rinlariga rezyumelar qabul qilinadi.
1. Nanotexnologiyalar, kompozit va istiqbolli materiallar laboratoriyasi bo‘limi boshlig`i
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiqbelgilanadi.
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandis-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 5 yil.
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Mavjud texnologiyalarni takomillashtirish va yangi texnologiyalarni ishlab chiqish bo'yicha tadqiqotlar o'tkazish.
- Ishlab chiqarishning texnik darajasini, mahsulot sifatini oshirish, import qilinadigan xom ashyo va materiallarni mahalliylashtirish maqsadida kombinat korxonalarida ilmiy ishlanmalarni joriy etishda ishtirok etish.
- Texnogen tuzilmalar va yangi xom ashyo manbalarini qayta ishlashga jalb qilish.
- “Olmaliq KMK” AJ bo`linmalarida ishlab chiqarilayotgan mahsulotlar turini kengaytirish.
- Boshqarma tomonidan bajarilgan va ishlab chiqarishga joriy qilingan ishlardan maksimal iqtisodiy samara olish.
- Sog'liqni saqlash va xavfsizlikni boshqarish tizimining ish tartibida saqlanishi va doimiy ravishda takomillashtirilishini ta'minlash.
Talablar:
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 5 yil ish tajribasi.
- Maʼlumot - “Metallurgiya”, “Kimyoviy texnologiya”, “Yangi materiallarning materialshunoslik texnologiyasi” yoʻnalishlari boʻyicha oliy texnik maʼlumot, ilmiy darajaning mavjudligi.
- Word, Excel dasturlarida ishlash qobiliyati.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi.)
- Maʼlumot - “Metallurgiya”, “Kimyoviy texnologiya”, “Yangi materiallarning materialshunoslik texnologiyasi” yoʻnalishlari boʻyicha oliy texnik maʼlumot, ilmiy darajaning mavjudligi.
Malaka talablar:
- Ilmiy-tadqiqot ishlari sifatini nazorat qilishni amalga oshirish;
- Tadqiqot ishlari samaradorligini baholash;
- Tadqiqot ishlarining rejalari, dasturlarini tuzish;
- Yangi texnologiyalarni ishlab chiqish;
- Ilmiy tadqiqotlarning iqtisodiy samaradorligini hisoblash;
- Tahliliy ma'lumotlarni qayta ishlash;
- Hujjatlarni hisobga olish va saqlash;
- Shaxsiy kompyuter bilan foydalanuvchi darajasida ishlash;
- Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan (AKT) foydalanish;
- Orgtexnika vositalaridan foydalanish.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi.
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
2. Materiallarning tuzilishi va uning xususiyatlarini o‘rganish laboratoriyasi bo‘limi boshlig`i
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi.
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 5 yil.
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Mavjud texnologiyalarni takomillashtirish va yangi texnologiyalarni ishlab chiqish bo'yicha tadqiqotlar o'tkazish.
- Ishlab chiqarishning texnik darajasini, mahsulot sifatini oshirish, import qilinadigan xom ashyo va materiallarni mahalliylashtirish maqsadida kombinat korxonalarida ilmiy ishlanmalarni joriy etishda ishtirok etish.
- Texnogen tuzilmalar va yangi xom ashyo manbalarini qayta ishlashga jalb qilish.
- “Olmaliq KMK” AJ bo`linmalarida ishlab chiqarilayotgan mahsulotlar turini kengaytirish.
- Boshqarma tomonidan bajarilgan va ishlab chiqarishga joriy qilingan ishlardan maksimal iqtisodiy samara olish.
- Sog'liqni saqlash va xavfsizlikni boshqarish tizimining ish tartibida saqlanishi va doimiy ravishda takomillashtirilishini ta'minlash.
Talablar:
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 5 yil ish tajribasi.
- Maʼlumot - “Metallurgiya”, “Kimyoviy texnologiya”, “Yangi materiallarning materialshunoslik texnologiyasi” yoʻnalishlari boʻyicha oliy texnik maʼlumot, ilmiy darajaning mavjudligi.
- Word, Excel dasturlarida ishlash qobiliyati.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi.)
- Funksional vazifalarni bajarishga tegishli qonunlar, uslubiy adabiyotlar, hujjatlarni bilishi kerak.
Malaka talablar:
- Ilmiy-tadqiqot ishlari sifatini nazorat qilishni amalga oshirish;
- Tadqiqot ishlari samaradorligini baholash;
- Tadqiqot ishlarining rejalari, dasturlarini tuzish;
- Yangi texnologiyalarni ishlab chiqish;
- Ilmiy tadqiqotlarning iqtisodiy samaradorligini hisoblash;
- Tahliliy ma'lumotlarni qayta ishlash;
- Hujjatlarni hisobga olish va saqlash;
- Shaxsiy kompyuter bilan foydalanuvchi darajasida ishlash;
- Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan (AKT) foydalanish;
- Orgtexnika vositalaridan foydalanish.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
3. Nanotexnologiyalar, kompozit va istiqbolli materiallar laboratoriyasi guruhi rahbari
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 3 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Yangi istiqbolli texnologiyalarni topishga yo'naltirilgan qidiruv tadqiqotlarini o'tkazish;
- Tematik ish rejalari loyihalarini ishlab chiqish va laboratoriya bo‘limi mudiriga taqdim etash;
- Ishlab chiqarishning texnik darajasini, mahsulot sifatini oshirish, import qilinadigan xomashyo va materiallarni mahalliylashtirish maqsadida korxonada yangi ilmiy ishlanmalarni joriy etishda ishtirok etish;
- Boshqarma tomonidan bajarilgan va ishlab chiqarishga joriy qilingan ishlardan maksimal iqtisodiy samara olish;
- Sog'liqni saqlash va xavfsizlikni boshqarish tizimining ish tartibida saqlanishi va doimiy ravishda takomillashtirilishini ta'minlash;
- Barcha jihozlarning ishga yaroqlilik holatini kuzatish;
- Xizmat ko'rsatadigan qurilmalarni yaxshi holatda, muammosiz va ishonchli ishlashni saqlash, ularning to'g'ri ishlashini nazorat qilish, o'z vaqtida ta'mirlash.
Talablar:
- Maʼlumoti oliy - “Metallurgiya”, “Kimyoviy texnologiya”, “Yangi materiallarning materialshunoslik texnologiyasi” yoʻnalishlari boʻyicha oliy texnik maʼlumot, ilmiy darajaning mavjudligi.
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 3 yil ish tajribasi.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi).
Malaka talablari:
- Ilmiy tadqiqot ishlari sifatini nazorat qilishni amalga oshirish.
- Ilmiy-tadqiqot ishlarining samaradorligini baholash.
- Ilmiy tadqiqot rejalari, dasturlarini ishlab chiqish.
- Ilmiy tadqiqotlarning iqtisodiy samaradorligini hisoblash.
- Ilmiy-tadqiqot ishlarini olib borish usullari;
- Yangi texnologiyalarni ishlab chiqish.
- Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
4. Mineral xom-ashyosini tadqiq qilish va boyitish laboratoriyasi boshlig`i
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 3 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Mineral xom-ashyoni tadqiq qilish yo`lida samarali ishlar olib borish;
- Mineral xom-ashyoni boyitish usullarini ishlab chiqish;
- Tematik ish rejalari loyihalarini ishlab chiqish va ilmiy texnologik markaz rahbariga taqdim etash;
- Ishlab chiqarishning texnik darajasini, mahsulot sifatini oshirish, import qilinadigan xomashyo va materiallarni mahalliylashtirish maqsadida korxonada yangi ilmiy ishlanmalarni joriy etishda ishtirok etish;
- Boshqarma tomonidan bajarilgan va ishlab chiqarishga joriy qilingan ishlardan maksimal iqtisodiy samara olish;
- Sog'liqni saqlash va xavfsizlikni boshqarish tizimining ish tartibida saqlanishi va doimiy ravishda takomillashtirilishini ta'minlash;
- Barcha jihozlarning ishga yaroqlilik holatini kuzatish;
- Xizmat ko'rsatadigan qurilmalarni yaxshi holatda, muammosiz va ishonchli ishlashni saqlash, ularning to'g'ri ishlashini nazorat qilish, o'z vaqtida ta'mirlash.
Talablar:
- Maʼlumot - “Metallurgiya”, “Kimyoviy texnologiya”, “Yangi materiallarning materialshunoslik texnologiyasi” yoʻnalishlari boʻyicha oliy texnik maʼlumot, ilmiy darajaning mavjudligi.
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 3 yil ish tajribasi.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi).
Malaka talablari:
- Ilmiy tadqiqot ishlari sifatini nazorat qilishni amalga oshirish.
- Ilmiy-tadqiqot ishlarining samaradorligini baholash.
- Ilmiy tadqiqot rejalari, dasturlarini ishlab chiqish.
- Ilmiy tadqiqotlarning iqtisodiy samaradorligini hisoblash.
- Ilmiy-tadqiqot ishlarini olib borish usullari;
- Yangi texnologiyalarni ishlab chiqish.
- Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
5. Elektromexanik
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 3 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Elektr inshootlarining ishonchli, tejamkor, muammosiz va xavfsiz ishlashini ta'minlash.
- Elektr energiyasidan oqilona foydalanish va elektr energiyasining solishtirma sarfini kamaytirishni ta'minlash.
- Ichki ehtiyojlariga mos ravishda elektr jihozlari va elektr ta'minotining ish rejimlarini ishlab chiqish
- Xavfsiz mehnat sharoitlarini ta'minlash
- Energetika uskunalarini rejadan tashqari ta'mirlashni bartaraf etish, ta'mirlashda uning to'xtab qolish vaqtini qisqartirish, ta'mirlash sifatini oshirish, uning tannarxini pasaytirish va jihozlarni kapital ta'mirlash muddatini ko'paytirish bo'yicha chora-tadbirlarni amalga oshirish.
Talablar:
- “Energetika” yo‘nalishi bo‘yicha oliy texnik ta’lim
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 3 yil ish tajribasi.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi.)
Malaka talablari:
- Yuqori turuvchi organlarning farmoyishlari, elektr aloqa vositalarini ishlatish bo‘yicha uslubiy, me’yoriy va boshqa yo‘l-yo‘riq materiallarini bilish;
- Hujjatlar bilan ishlashni bilish;
- Mustaqil qaror qabul qilish, mustaqil ravishda yozma fikr bildira olish va h.k.;
- Yuk ko'taruvchi mexanizmlar va kranlarni loyihalash va xavfsiz ishlatish qoidalari;
- Uskunalarning texnik tavsifi va uni ishlatish qoidalari;
- Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan foydalanish;
- Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
6. Gaz xo`jaligi ustasi
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi.
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 1 yil.
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Sexning ritmik ishlashini tashkil etish, texnologik yo'riqnoma bilan tasdiqlangan asbob-uskunalarning texnologik ish rejimiga qat'iy rioya qilish. Xavfsiz mehnat sharoitlarini yaratish
- Sexlarni kislorod, vodorod, tabiiy gaz bilan uzluksiz ta’minlash
- Xavfsiz mehnat sharoitlarini ta'minlash.
Talablar:
- Oliy texnik ta’lim
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 1 yil ish tajribasi.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi.)
Malaka talablari:
- Ishchi jamoani boshqarish
- Hujjatlar bilan ishlash.
- Ish sifatini nazorat qilishni amalga oshirish.
- Ishlashni baholash.
- Orgtexnika vositalaridan foydalanish.
- Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan foydalanish.
- Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
7. Nimstansiya uchastkasi smena ustasi
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 3 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Ishlab chiqarish va yordamchi tarmoqlarni uzluksiz elektr energiyasi bilan ta'minlash ustaxonalar.
- Elektr ta'minoti bilan bog'liq holda ustaxonalarda ishlamay qolishining oldini olish.
- Bosh pasaytirish nim stansiyasi ishi, pasaytirish podstansiyasi, o'lchash asboblari.
- Elektr ta'minoti sexining bosh pasaytirish nim stansiyasi uchastkasida smenali ishchilar ustidan qattiq nazorat.
Talablar:
- «Energetika” yo‘nalishi bo‘yicha oliy texnik ta’lim
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 3 yil ish tajribasi.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi.)
- Malaka talablari:
- Ishchi jamoani boshqarish
- Hujjatlar bilan ishlash.
- Ish sifatini nazorat qilishni amalga oshirish
- Ishlashni baholash.
- Orgtexnika vositalaridan foydalanish.
- Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan foydalanish.
- Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
8. Ventilyatsion tizimlarni ta`mirlash bo`yicha usta
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 1 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Ventilyatsiya, gazni tozalash, changni bostirish loyihalarini ishlab chiqadi, ventilyatsiya va chang-gaz holati bo'yicha hujjatlarni tuzish va yuritilishini ta'minlaydi, uskunalarni ta'mirlash ishlarini jadvalga asosan bajarilishini nazorat qiladi.
- Ventilyatsiya uskunalarini o'rnatish va sozlashni tashkil etish va nazorat qilishda ishtirok etadi, ventilyatsiya uskunasining hisobini yuritadi, uning texnik holatini, ta'mirlash sifatini tekshiradi.
- Ilg‘or mahalliy va xorijiy tajriba asosida ventilyatsiya tizimini takomillashtirish bo‘yicha chora-tadbirlarni tayyorlash va amalga oshirishda ishtirok etadi.
- Havoning chang va gaz bilan ifloslanishini oldini olish va tahlil qilish bo'yicha ishlarni rejalashtirishda ishtirok etadi, havo harakatining miqdori va tezligini nazorat o'lchovlarini tashkil qiladi.
Talablar:
- Yo`nalishi bo‘yicha oliy texnik ta’lim
- Mutaxassisligi bo‘yicha muhandis-texnik lavozimlarda kamida 1 yil ish tajribasi.
- Davlat va rus tillarini ravon bilish (chet tilini bilish tavsiya etiladi.)
Malaka talablari:
- Ishchi jamoani boshqarish
- Hujjatlar bilan ishlash.
- Ish sifatini nazorat qilishni amalga oshirish
- Ishlashni baholash.
- Orgtexnika vositalaridan foydalanish.
- Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan foydalanish.
- Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
9. Kimyoviy uskunalarni ta`mirlash bo`yicha usta.
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: muhandislik-texnik lavozimlardagi mutaxassislik bo'yicha kamida 1 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Uchastkaning uzluksiz ishlashini ta'minlash.
- Ta'mirlash jadvaliga muvofiq ta`mirlash ishlarini amalga oshirilishini ta'minlash.
- Ta'mirlash ishlari sifatini nazorat qilish/
- Materiallar, ehtiyot qismlar, asboblar, energiya, yoqilg‘idan tejamli foydalanishni, ularning iste'mol standartlariga muvofiqligini ta'minlash.
- Uchastka xodimlarini to‘liq ish bilan ta'minlash, ishlab chiqarishda ish vaqti sarfining standartlariga muvofiqligini nazorat qilish. Ishlab chiqarish vaqti standartlarini o‘z vaqtida qayta ko‘rib chiqish
Talablar:
- Yo‘nalishi bo‘yicha oliy texnik ta'lim
- Kamida 1 yil mutaxassisligi bo‘yicha ish tajribasi
- Davlat va rus tillarini yaxshi bilishi, chet tillarini bilishi maqsadga muvofiq
Malaka talablari:
- Ishchi jamoani boshqarish
- Hujjatlar bilan ishlash.
- Ish sifatini nazorat qilishni amalga oshirish
- Ishlashni baholash.
- Orgtexnika vositalaridan foydalanish.
- Ishda axborot-kommunikatsiya texnologiyalaridan foydalanish.
- Shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi darajasida ishlash.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
10. Qattiq qotishmalarni presslovchi
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: kamida 1 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- O'tga chidamli metallar va ularning qotishmalarining qattiq qotishma aralashmalari va kukunlaridan mahsulotlarni sovuq va issiq presslash jarayonini o'tkazish.
- Belgilangan bosim bosimi va bosish rejimiga muvofiqligiga amal qilish.
- Qoliplar to'plamini, aralashmalarning og'irliklarini, cheklovchilarni va asboblarni taxlash
- Aralashmalarni qoliplarga yoki maxsus press bunkerlariga tortish, yuklash.
- Bosim bosimini tartibga solish.
- Preslangan mahsulotlarning o'lchamlari va og'irligini davriy nazorat qilish.
- Preslangan mahsulotlarni pressdan olib tashlash va ularni idishlarga joylashtirish.
Talablar:
- Metallurgiya mutaxassisligi bo‘yicha o‘rta kasb-hunar ta’limi
- Mutaxassisligi bo‘yicha kamida 1 yil ish tajribasi
- Davlat va rus tillarini yaxshi bilishi, chet tillarini bilishi
Malaka talablari:
- Presslash nazariyasi asoslari
- Ishlatilgan aralash qotishmalarning navlari
- Yaroqsiz mahsulot turlari va uni oldini olish va bartaraf etish usullari
- Ishlatilgan xom ashyo iste'moli ko'rsatkichlari
- Gidravlik presslarning mexanizmlarini sozlash usullari
- O'lchamlarga, ishlab chiqarilayotgan mahsulot sifatiga hamda foydalaniladigan xom ashyo va asboblarga qo'yiladigan talablar
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
11. Elektr jihozlariga xizmat ko`rsatish va ta'mirlash bo'yicha elektromontyor
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: kamida 1 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Elektr jihozlarini ta'mirlash, rekonstruksiya qilish va o'rnatishning barcha turlarini bajarish
- Kapital va joriy ta'mirlash davriyligini amalga oshirish.
- Kapital ta'mirlash, demontaj qilish, batafsil tekshirish, tekshirish, o'lchash, sinovdan o'tkazish, sozlash, topilgan nuqsonlarni bartaraf etish, eskirgan komponentlar va qismlarni tiklash va almashtirish paytida.
- Uskunani joriy ta'mirlashda, ish paytida yuzaga kelgan nuqsonlarni bartaraf etgan holda alohida komponentlar va qismlarni tekshirish, tozalash, muhrlash, sozlash va ta'mirlash.
Talablar:
- Soha bo‘yicha o‘rta kasb-hunar ta’limi
- Mutaxassisligi bo‘yicha kamida 3 yillik ish tajribasi
- Davlat va rus tillarini yaxshi bilishi, chet tillarini bilishi ma'qul
Malaka talablari:
- Simlarni ulash usullari
- To'g'ridan-to'g'ri va o'zgaruvchan tokning har xil turdagi elektr motorlarini, himoya va o'lchash asboblarini, kommutatsiya uskunalarini o'rnatishni bilish;
- Rele himoyasining maqsadini aniqlash
- Elektr simlarini ulash sxemalarini bilish;
- Sex jihozlarini yoqish va o‘chirish qoidalarini bilish;
- Uskunaning ishlash printsipi, quvvat manbalarini bilish.
- Xizmat ko'rsatilayotgan elektr jihozlari va elektr jihozlarining ishlash tamoyillarini bilish
- Elektrotexnika asoslari va xavfsizlik texnikasi hamda elektr texnikasi xavfsizlik qoidalarini bilish, tegishli malakaga ega bo`lish.
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
12. Elektrmonter relyechi
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi.
- Talab qilinadigan ish tajribasi: kamida 3 yil.
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Rele qurilmalar va quvvat uskunalarini sinovdan o'tkazish va tekshirishni amalga oshiradi
- Avtomatlashtirish sxemalarini himoyasini o'rnatish vaqtida chilangarlik va
- Ko`shimcha yordam ishlarni bajaradi.
- Asboblar panellarida ta'mirlash va o'rnatish ishlarini bajaradi.
- Asboblarni ta'mirlash.
- Haddan tashqari elektr oqimidan himoya qilishni tekshirishni amalga oshiradi.
- Magnit-elektr va induksion tizimlarning elektr qurilmalarini demontaj.
- Kilish, ta'mirlash va yig'ish, ularni tugatish va sinovdan o'tkazish bilan shug'ullanadi.
Talablar:
- O‘rta kasb-hunar ta’limi yoki mutaxassislik bo‘yicha ish tajribasi
- Mutaxassisligi bo‘yicha kamida 3 yil ish tajribasi
- Davlat va rus tillarini yaxshi bilishi, chet tillarini bilishi ma'qul.
Malaka talablari:
- Rele himoyasi haqida umumiy tushunchalar, rele va qurilmalarning konstruksiyasi
- Sigortalarning ishlash printsipi va maqsadi
- Rele himoyasining maqsadi
- Asboblarni kiritish sxemalari;
- Qurilmalar va relelarning ishlash printsipi;
- Avtomatlashtirish sxemalarida qo'llaniladigan o'rni turlari;
- Podstansiyaning yagona chiziqli diagrammasi;
- Elektrotexnika asoslari;
- Releni sozlash jarayoni va sozlash jarayonida foydalaniladigan hisoblar;
- Nimstansiyalar energetika uskunasining maqsadi va ishlash printsipi;
- Rele himoyasining sxematik diagrammalari;
- Simlar va kabellarning belgilari;
- Avtomatlashtirish sxemalarini o'qish qoidalari;
- O'rni va qurilmalarni sinovdan o'tkazish sxemalari;
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
13. Yukchi-ekspeditor
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: kamida 1 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Yuk ortish, tashish, tashish va tushirishni amalga oshiradi.
- Omborlardan yuklarni hamrohlik hujjatlariga muvofiq qabul qiladi.
- Tovarlarni belgilangan manzilgacha kuzatib boradi, zarur saqlash rejimini, tashish paytida xavfsizlikni ta'minlaydi.Nasos agregatlariga xizmat ko'rsatadi.
- Yetkazib berilgan yukni topshiradi, qabul qilish hujjatlarini rasmiylashtiradi.
- Yukni to'g'ri joylashtirish, yuklangan transport vositalari shikastlanishi va yukning urilmasdan, shikastlanishsiz yetkazilishini ta`minlash.
Talablar:
- O‘rta kasb-hunar ta’limi yoki mutaxassislik bo‘yicha ish tajribasi
- Mutaxassisligi bo‘yicha kamida 1 yil ish tajribasi
- Davlat va rus tillarini yaxshi bilishi, chet tillarini bilishi ma'qul.
Malaka talablari:
- Inventarlarni saqlash standartlari va spetsifikatsiyalari, asboblarning ishlatilishi maqsadi.
- Ombor xo`jaligida yuklarni saqlash, yuklash va tushirish operatsiyalarini tashkil etish va texnologiyasi.
- Ombor xo`jaligidagi yuklar operatsiyalari hisobini yuritish, saqlanadigan tovar-moddiy boyliklar uchun zarur hujjatlarni tashkil etish.
- Saqlangan inventar buyumlarni qabul qilish, saqlash, chiqarish shartlari
- Tovarlarni qabul qilish va jo‘natish uchun hujjatlar shakllari
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
14. Omborchi
- Oylik ish haqi “Olmaliq KMK” AJ uchun yagona tarif stavkasiga muvofiq belgilanadi
- Talab qilinadigan ish tajribasi: kamida 1 yil
- Bandlik: to'liq ish kuni.
Vazifasi:
- Omborlarda tovar moddiy boyliklarini qabul qilish, saqlash va chiqarish bo‘yicha ishlarni amalga oshiradi
- Korxona tomonidan belgilangan hisobotni olib boradi.
- Saqlanadigan tovar moddiy boyliklarini xavfsizligini, saqlash rejimlariga rioya qilinishini ta'minlaydi, ombor operatsiyalarini hisobini yuritadi
- Qabul qilish-topshirish hujjatlarini, belgilangan hisobotlarni tayyorlash qoidalariga rioya yetilishini ta'minlaydi
- Tovar va materiallarni hisobdan chiqarish va qabul qilish
- Tovar moddiy boyliklarini inventarizatsiya qilishda qatnashadi
- Harajatlarni qabul qilish va boshqa buxgalteriya hujjatlarini to‘g‘ri tuzish va topshirish
Talablar:
- O‘rta maxsus kasb-hunar ta'limi va mutaxassislik bo‘yicha ish tajribasi kamida 1 yil
- Davlat va rus tillarini yaxshi bilishi, chet tillarini bilishi maqsadga muvofiq
Malaka talablari:
- Omborda tovar moddiy boyliklari xavfsizligi uchun zarur shart-sharoitlarni yaratish.
- Omborda saqlanadigan tovar moddiy boyliklari operatsiyalarini zarur hujjatlarini hisobga olishni tashkil etish .
- Olib kelingan tovar moddiy boyliklari qabul qilish, saqlash va chiqarish shartlari.
- Tovarlarni qabul qilish va jo‘natish uchun hujjatlar shakllari
- “1C” dasturida ishlash ko‘nikmalari
Shartlar:
- Kelgusida ushbu lavozimda muvaffaqiyatli nomzodning oylik maoshi va ijtimoiy nafaqalarini oshirish masalasi ko‘rib chiqiladi;
- Hamkorlikning keyingi shartlari muhokama qilinadi.
Qabul qilingan rezyumelarni koʻrib chiqishning xolisligini ta’minlash uchun, ularni koʻrib chiqish va malaka talablari/mezonlariga muvofiqligini baholash maqsadida 2023-yil 3-avgustdan 12-avgustgacha quyidagi havolada keltitilgan forma https://ahds.agmk.uz:8443/ords/f?p=123 orqali yuboring.
Rezyumelarga biriktirish lozim:
- mehnat daftarchasi;
- diplom
Diqqat! Yuqoridagi tanlov talab va mezonlariga javob bermaydigan, shuningdek, ataylab yolgʻon maʻlumotlarga ega, qayta yuborilgan, xatolar (tahrirlar) va tuzatishlar bilan toʻldirilgan nomzodlarning Rezyume/Maʻlumotnomalari chetlashtiriladi (diskvalifikatsiya qilinadi) va tushuntirishsiz koʻrib chiqilmaydi.
Tanlovlardan muvofaqiyatli oʻtib, kombinatda ish boshlagan fuqarolarga “Olmaliq KMK” AJ Jamoa shartnomasida koʻzda tutilgan barcha ijtimoiy imtiyozlar kafolatlanadi:
Izoh: Agar siz ishga qabul qilish jarayonida korrupsion xarakterdagi faktlarga duch kelsangiz, zudlik bilan kombinatning Komplayens-nazorat xizmatiga quyidagi elektron pochta manziliga xabar yuboring (tasdiqlovchi hujjatlar va ilovasi bilan (audio/video yozuvlar va boshqalar): stop.corruption@agmk.uz .
Rezyume YUKLAB olish